
يترقب الكثيرون 13- 15 ديسمبر المقبل ، كحدث مختلف ؛ هذا الموعد الذي سيكون مختلفاً بكل المقاييس ، كحدث إستثنائي وكمواضيع مطروحة وكمتحدثين نخبة وكفئات مستهدفة واسعة سيكون مساء الثلاثاء الموافق 14 ربيع الأول.
حيث سيرعى معالي وزير التعليم ورئيس مجلس إدارة المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني الدكتور أحمد بن محمد العيسي لافتتاح المؤتمر والمعرض التقني السعودي الثامن في مدينة الرياض.
المؤتمر الذي يحمل هذه السنة عنوان :
( التدريب التقني 2030 ) ويطرح مواضيعاً بالغة الأهمية تتفق بشكل مباشر برؤية المملكة 2030
وستتضمن الجلسات ثراءً علمياً من خلال طرح هذه المواضيع ، ولعل من أبرزها ؛
١. التدريب التقني ومهارات القرن 21
٢.الاتجاهات الحديثة في التدريب
٣.التوجيه المهني
٤.تنمية مهارات المرأة السعودية
٥.التدرّب الالكتروني والسوق الرقمي ٦.مجالس التدريب القطاعية
٧.توجيه طاقات الشباب نحو وظائف المستقبل
٨.فرص مجال ريادة الأعمال وتحدياته.
وسيشارك في هذه الجلسات (15) خبيراً ومختصاً وأكاديمياً محلياً ودولياً ، تم استقطابهم من عدة دول من أبرزها : الولايات المتحدة ونيوزيلندا والصين وسنغافورة وكوريا الجنوبية
كل هذه الجهود تسعى لتطوير وتحديث ورفع كفاءة قطاع التدريب ،، ومن ثم الخروج بتوصيات تعزز من ريادة المؤسسة في مجال التدريب التقني والمهني ، وتعكس توجهاتها الحالية والمستقبلية لدعم سوق العمل بالأيدي العاملة المؤهلة علمياً ومهنياً وتقنياً
وسيصاحب انعقاد المؤتمر التقني السعودي الثامن طوال أيامه معرض متخصص ، يضم عدداً كبيراً من الأجنحة المميزة لقطاعات حكومية وخاصة تسعى للتكامل مع المؤسسة …
وستكون أبواب المعرض مفتوحة للزوار من أفراد المجتمع خلال الفترة الصباحية من الساعة ( 8) صباحاً وحتى ( 3 ) عصراً.
ويقف معالي محافظ المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني الدكتور أحمد بن فهد الفهيد على كافة أعمال اللجان المنظمة للمؤتمر ، متابعاً بحرص وتشجيع سير العمل لحين إفتتاح المؤتمر .
كما يتابع سعادة نائب المحافظ للتخطيط والتطوير ورئيس اللجنة العليا المنظمة للمؤتمر الدكتور فهد بن عبدالعزيز التويجري ،، أعمال اللجان بجهود حثيثة.
أهلا وسهلا ومرحباً بكم في هذا رحاب المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني ،، من خلال هذا المؤتمر المميز .
للتسجيل وللمزيد من المعلومات يرجى زيارة الموقع الرسمي للمؤتمر :
http://stcex.tvtc.gov.sa






وماذا غيرت المؤتمرات السابقة في حل مشكلة البطالة وسمعة مخرجات المؤسسة وفي الحد من العمالة الوافدة ؟